SF: Mere fleksibilitet til offentlige ansatte
![]({"large":{"file":"https:\/\/ungeavisen.dk\/wp-content\/uploads\/2017\/02\/unspecified-683x1024.jpg","width":683},"full":{"0":"2017\/02\/unspecified.jpg","1":1365,"2":2048,"3":false,"file":"https:\/\/ungeavisen.dk\/wp-content\/uploads\/2017\/02\/unspecified.jpg"}})
Pia Olsen Dyhr fra SF ønsker, at offentlige ansatte skal forhandle deres arbejdstid årligt. (Foto: Socialistisk Folkeparti)
Snart skal det være muligt for offentlige ansatte at forhandle deres arbejdstid en gang om året, så der kan være mere fritid i de perioder, hvor nogle har travlt med andre ting. Sådan lyder et forslag fra Socialistisk Folkeparti. Det fremgår af en pressemeddelse fra partiet.
SF skriver i deres pressemeddelelse:
“Ideen er at gøre arbejdsmarkedet mere fleksibelt og mindre konservativt. De fleste af os bliver ansat til at arbejde 37 timer om ugen, og det gør vi så, indtil vi rammer pensionsalderen. Men undervejs vil der for mange være perioder, hvor der er brug for mere fritid, mens der i andre perioder kan være plads i hverdagen til at arbejde mere.
SF’s forslag er, at medarbejderne i staten skal kunne forhandle deres arbejdstid en gang om året. Her vil de få mulighed for at ønske at få flere eller færre timer alt efter, hvordan det passer med deres liv i øvrigt. Det vil naturligvis betyde, at lønnen følger med.”
Formanden for SF, Pia Olsen Dyhr, foklarer til Information, at det handler om at give mere tid til familielivet: “Folk har svært ved at få familie- og arbejdsliv til at hænge sammen – og særligt hvis man har børn – og derfor vil mange gerne have en mere fleksibel arbejdstid,” siger hun.
Forslaget fra SF er baseret på, at sundheds- og omsorgsborgmester Ninna Thomsen (SF) i Københavns Kommune har kørt et prøveforsøg blandt sundhedspersonalet, hvor hun har haft rigtig gode erfaringer.
![]({"jaw_blog-16_9-small":{"file":"https:\/\/ungeavisen.dk\/wp-content\/uploads\/2019\/03\/ungeavisen.dk-www.atea_.dk_-170x95.jpg","width":170},"jaw_blog-16_9-middle":{"file":"https:\/\/ungeavisen.dk\/wp-content\/uploads\/2019\/03\/ungeavisen.dk-www.atea_.dk_-270x152.jpg","width":270},"jaw_blog-16_9":{"file":"https:\/\/ungeavisen.dk\/wp-content\/uploads\/2019\/03\/ungeavisen.dk-www.atea_.dk_-475x267.jpg","width":475}})
![]({"jaw_blog-16_9-small":{"file":"https:\/\/ungeavisen.dk\/wp-content\/uploads\/2018\/10\/megaphone-1480342_960_720-170x95.jpg","width":170},"jaw_blog-16_9-middle":{"file":"https:\/\/ungeavisen.dk\/wp-content\/uploads\/2018\/10\/megaphone-1480342_960_720-270x152.jpg","width":270},"jaw_blog-16_9":{"file":"https:\/\/ungeavisen.dk\/wp-content\/uploads\/2018\/10\/megaphone-1480342_960_720-475x267.jpg","width":475}})
![]({"jaw_blog-16_9-small":{"file":"https:\/\/ungeavisen.dk\/wp-content\/uploads\/2018\/03\/indretning-170x95.jpg","width":170},"jaw_blog-16_9-middle":{"file":"https:\/\/ungeavisen.dk\/wp-content\/uploads\/2018\/03\/indretning-270x152.jpg","width":270}})
![]({"jaw_blog-16_9-small":{"file":"https:\/\/ungeavisen.dk\/wp-content\/uploads\/2017\/04\/ClaesTheilgaard-170x95.png","width":170},"jaw_blog-16_9-middle":{"file":"https:\/\/ungeavisen.dk\/wp-content\/uploads\/2017\/04\/ClaesTheilgaard-270x152.png","width":270},"jaw_blog-16_9":{"file":"https:\/\/ungeavisen.dk\/wp-content\/uploads\/2017\/04\/ClaesTheilgaard-364x267.png","width":364}})