• Politik & økonomi
  • Unge
  • Blog
  • Debat
  • Samfund
  • Sponsoreret
januar 31, 2023
  • Politik & økonomi
  • Unge
  • Blog
  • Debat
  • Samfund
  • Sponsoreret
HomeDebatUngeavisen mener: Ungarbejdere skal også respekteres

Ungeavisen mener: Ungarbejdere skal også respekteres

  • 5. februar 2017
  • Kasper Friis
  • Posted in DebatUnge

Flere og flere historier ungarbejdere, der bliver fyret på tyndt grundlag, kommer frem. (Foto: Kvickly, Stationsporten 8. Albertslund. 16/02-16, COOP.)

1
SHARES
FacebookTwitterGooglePinterest
RedditTumblr

Flere og flere eksempler dukker op, hvor det ses, at respekten til unge medarbejder har nået et lavpunkt fra arbejdsgiverne.

Læs om hændelserne: https://ungeavisen.dk.linux134.unoeuro-server.com/flere-ungarbejdere-fyres-grundet-smaating/

Det virker som om, at de respektive arbejdsgivere har en forhåndtaget holdning om, at ungarbejdere laver rod i tingene, hvorfor de fyres blot ved enkelte fejl eller misforståelser. Som en vagthund, ligger arbejdsgiverne på lur og venter på et lille fejltrin, så de kan træde til og afskedige den pågældende ungarbejder. Men hvor tit høres disse historier om “voksne” fuldtidsansatte? Ikke ofte. Tænk, hvis far og mor en dag kom hjem og fortalte, at begge var fyret, fordi de de havde taget to skiver roastbeef på deres rugbrød i stedet for én skive. Come on.

Ydermere er det værd at overveje, at disse ungarbejdere er dem, der i fremtiden skal være det arbejdende folk. Og uden at være forsker eller universitetsuddannelse, så tror jeg godt, jeg kan regne ud, at disse hændelser, hvor ungarbejdere fyres på tyndt grundlag, ikke just bidrager til den generelle arbejdslyst.

Hvem ved? Måske sidder der en flok unge mennesker, som ikke tør ansøge et job, fordi de frygter, om de måske bliver fyret for at efterlade et sandkorn på gulvet efter en støvsugning.

Og lad mig blot opfordre til, at de arbejdsgivere, der har en bagvedliggende udfordring med ungarbejdere, til ikke at ansætte dem. Sværere er det ikke. Bevares, ungarbejdere ansættes ofte, fordi deres timeløn ofte er lavere end ansatte over 18 år, men der medfølger også et ansvar, hvis man skal have unge mennesker ansat i sin forretning.

 

Øvelse gør mester

Eftersom ungarbejdere er – som navnet indikerer – en del yngre end andre beskæftigede, så må der være noget, de endnu ikke har lært; f.eks. grundet manglende erfaring. Og det skal der også være plads til. Messi blev heller ikke en dygtig fodboldspiller efter én fodboldkamp. Derfor er der en masse ting, som unge mennesker på en arbejdsplads skal lære, og det er de fleste arbejdsgivere formentlig godt klar over, når de ansætter en, hvor de måske er vedkommenes første arbejdsplads.

 

 

 

 

Related Posts

comments
Unge

Dette skal du have, hvis du vil spille holdspil på din PC

comments
BlogDebatØkonomiske begreberPolitik & økonomi

Derfor skal du være medlem af en a-kasse – også som ung!

comments
Unge

Livet som ung: derfor skal man købe de rette hudplejeprodukter

Tags

  • Ungarbejder

Danmarks Statistik: Mange flere fuldfører en uddan...

  • 5. februar 2017
nye borgerliges ungdom ole krarup

Blog: Mere stat, mindre menneske?

  • 5. februar 2017

About author

Kasper Friis
Kasper Friis

Indehaver og chefredaktør på Ungeavisen.dk. Skriver om stort og småt i dansk politik samt samfundet som helhed. Telefon: 26 71 00 78 Mail: kasperfriis@ungeavisen.dk.linux134.unoeuro-server.com

Related Posts

comments
Unge

Dette skal du have, hvis du vil spille holdspil på din PC

comments
BlogDebatØkonomiske begreberPolitik & økonomi

Derfor skal du være medlem af en a-kasse – også som ung!

comments
Unge

Livet som ung: derfor skal man købe de rette hudplejeprodukter

comments
Unge

Derfor er bøger godt for barnets udvikling

Tags

  • Ungarbejder

Comments

Andre sider

  • Kontakt
  • Annoncering
  • Om os
  • Ungdomspolitik
  • Indsend debatindlæg
  • Skriv for os
  • Økonomiske begreber

Arkiv

  • december 2022 (4)
  • november 2022 (5)
  • oktober 2022 (5)
  • september 2022 (7)
  • august 2022 (6)
  • juli 2022 (8)
  • juni 2022 (2)
  • april 2022 (1)
  • marts 2022 (7)
  • februar 2022 (5)
  • januar 2022 (2)
  • december 2021 (4)
  • november 2021 (1)
  • august 2021 (2)
  • juli 2021 (3)
  • juni 2021 (3)
  • april 2021 (1)
  • februar 2021 (2)
  • januar 2021 (1)
  • december 2020 (1)
  • november 2020 (2)
  • oktober 2020 (3)
  • september 2020 (2)
  • august 2020 (4)
  • juli 2020 (2)
  • juni 2020 (5)
  • maj 2020 (1)
  • april 2020 (2)
  • marts 2020 (4)
  • februar 2020 (3)
  • januar 2020 (4)
  • december 2019 (4)
  • november 2019 (2)
  • oktober 2019 (4)
  • september 2019 (10)
  • august 2019 (5)
  • juli 2019 (8)
  • juni 2019 (4)
  • maj 2019 (4)
  • april 2019 (7)
  • marts 2019 (9)
  • februar 2019 (10)
  • januar 2019 (17)
  • december 2018 (10)
  • november 2018 (13)
  • oktober 2018 (27)
  • september 2018 (12)
  • august 2018 (23)
  • juli 2018 (16)
  • juni 2018 (24)
  • maj 2018 (31)
  • april 2018 (14)
  • marts 2018 (5)
  • januar 2018 (3)
  • december 2017 (6)
  • november 2017 (9)
  • oktober 2017 (16)
  • september 2017 (6)
  • august 2017 (6)
  • juli 2017 (3)
  • juni 2017 (2)
  • maj 2017 (10)
  • april 2017 (31)
  • marts 2017 (49)
  • februar 2017 (186)
  • januar 2017 (16)

Følg os